本书紧紧围绕“大学生学习活动质量”这一核心主题,在明确研究意义、研究思路、研究内容、研究方法、核心概念的同时,对国内外大学生学习活动质量相关研究进行了系统梳理,并结合已有研究提出了本研究的理论分析框架。在理论框架的指引下,对我国大学生学习活动质量进行了实证调研,并深入分析了我国大学生学习活动质量基本状况与影响因素。在明确已有研究状况、把握我国实践问题及影响因素的基础上,提出了大学生学习活动质量的提升路径。
本书由吉林大学大学生思想政治教育发展研究中心团队负责,专注于观察高校学生工作的新发展、高校学生工作队伍的建设。以大学生思想政治教育理论创新和实践探索为立足点,旨在着力加强思想政治教育工作队伍建设,引导和鼓励学生工作者以多元视角聚焦思想政治教育新常态、新思维的前沿性和规律性研究,推出一系列理论联系实际的学术著作和理论文章。
本书是在给清华大学研究生新生入学教育"如何顺利度过读研生涯的"报告基础上创作的,涉及社会需要什么样的研究生、读研前要准备什么、如何开展科学研究、如何完成学位论文、如何以研究生身份打交道、如何面对读研的各个阶段以及如何更开心地读研等七个主题,目的是给读者提供引导与启发,鼓励研究生保持激情,将科学研究的平凡过程转变成一次卓越非凡的发现之旅。可用于在读硕士生、在读博士生和有志读研的本科生或其他人群参考,也可以供毕业研究生、研究生导师和研究生管理层参考。
本书以研究凯洛夫《教育学》在前苏联的命运为主,将其与在中国的命运相比较。全书分为绪论、正文和结语,具体包括凯洛夫《教育学的产生及特征》(1930-1949)、凯洛夫《教育学》在中国走红(1949-1956)等内容。
本书以地方高校“双创”教育与乡村振兴战略实施的耦合为研究的逻辑起点,探讨地方高校“双创”教育与乡村振兴战略实施的耦合发展机制、策略及其路径措施。本书主要章节安排如下:第一章为高校“双创”教育概论,主要阐述高校“双创”教育内涵、内容阐释及其发展概况。第二章为乡村振兴战略理论概述,主要阐述乡村振兴战略的科学内涵、逻辑构成、时代价值及实施要求。第三章为地方高校“双创”教育与乡村振兴战略的耦合,主要论述地方高校“双创”教育与乡村振兴战略实施的耦合机理和耦合关系。第四章为地方高校“双创”教育与乡
成长在互联网时代的大学生,在成长环境、生活环境、学习环境与学习习惯等方面都有独特性。他们大部分是独生子女,家庭物质条件较好,学习和生活环境相对自由开放,自主学习能力强,比较有个性,创新能力强,思维方式不受传统习惯制约,形成了多元化价值观;个人综合素质高,对社会对国家有责任感,愿意为国家和社会做出贡献与努力;但是一部分大学生比较计较和追求个人得失,对他人的包容性不够,心理承受能力不足;有远大的理想信念和爱国情怀,但是不够坚定,容易受外界信息误导。那么,如何遵循并尊重大学生群体行为的特性及
本书深入剖析了高等教育需求的本质与动因,将其视作受制于社会经济文化约束的稀缺资源。在城乡分层和社会分层的影响下,农村家庭高等教育的需求-获得-满足呈现连贯非一致性特征。本书将研究下探至农村家庭子女的整个教育过程,系统分析了农村家庭高等教育需求与获得的核心要素、关键环节与特点,并提出了一整套社会支持框架,旨在帮助农村子女克服家庭资本匮乏的弊端、提升学业成就、增加高等教育机会。这些讨论和建议为研究人员、政策制定者和关注教育公平的读者提供了新的认知视角与实践方向。
本书将以高校承担的“服务社会”职能为牵引,系统总结以四川外国语大学为代表的高校在服务国家战略中培养具有“家国情怀”的高层次人才而进行的探索及成果。主要内容是:第一章红色基因:军大传统服务国家战略与育人使命、第二章“脚下有土、心中有光”:教育扶贫书写脱贫攻坚的时代篇章、第三章山乡巨变:驻村第一书记亲历脱贫攻坚的时代担当、第四章乡村振兴:扎根热土的时代奉献、第五章服务西南:参与区域经济发展战略的地方担当。
清末,湖南师范馆创立(后陆续改名为湖南中路师范学堂、湖南公立第一师范学校、湖南省立第一师范学校),开肇了湖南新式师范教育。一群来自湖南农民、手工业者、医生、商人等家庭的学子,构成了早期湖南一师的学生群体。他们入学时,内忧外患笼罩着中华大地,外强入侵,清廷朽能,其后革故鼎新,民国建立。未几,袁氏称帝,张勋复辟,军阀混战,南北割据。与此同时,诸家思潮蜂起,席卷神州。而湖南一师的早期学子们,勤奋刻苦、自动自治,立足传统、中西兼备,心系家国、志向远大,德智并举、全面发展,勇于实践、知行合一,或
为了更加深入地学习习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实学校党委和行政关于后勤服务保障的工作要求,全方位推进后勤系统治理体系和治理能力现代化,北大后勤党委协调后勤系统各单位积极开展理论研究工作,总结经验、探索规律,以推动实践创新。 本书涵盖了基层党组织建设、后勤人力资源管理、设备设施信息化管理、媒体宣传、服务质量监督体系建设、新校区能源应用、人才住房保障、育人资源整合、校园文化营造、餐饮服务保障、会议服务新挑战等内容,结合北大后勤实际情况开展内部治理体系的研究探讨。 本书的出版是为探讨高校“